VietnamLearning – “trường học cho dân công sở”
Công nghệ thông tin ngày càng đóng vai trò quan trọng ở mọi lĩnh vực. Hình thức học E-learning được hiểu là giáo dục điện tử hoặc học qua mạng (hay học trực tuyến qua mạng) là một ứng dụng thành tựu công nghệ thông tin trong đào tạo. Quá trình hội nhập như vũ bão khiến cho lực lượng lao động bị xoáy vào guồng quay của công việc và không thể dành thời gian cho việc trau dồi kỹ năng làm việc và bổ sung những kỹ năng cao cấp hơn để nắm bắt được cơ hội thăng tiến. Học kỹ năng làm việc chuyên nghiệp bằng hình thức E-learning là bước đột phá trong đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao tại Việt Nam. Là một trong những đơn vị đi đầu về giải pháp đào tạo trực tuyến Elearning tổng thể, VietnamLearning ra đời từ tháng 3 năm 2008 kể từ khi GK Corp. chính thức kết hợp với NetDimensions, Elementk và NIIT triển khai sản phẩm VietnamLearning bao gồm hệ thống quản lý đào tạo và các khóa học kỹ năng tại
www.vietnamlearning.vn .
Để đáp ứng được nhu cầu học của đối tượng là người đi làm, các khóa học kỹ năng được Việt hóa với nội dung đạt tiêu chuẩn quốc tế; có âm thanh hình ảnh sôi động cùng hệ thống bài tập tự kiểm tra và mô phỏng. Công nghệ mô phỏng là một bước đột phá của việc ứng dụng công nghệ thông tin trong đào tạo kỹ năng bằng hình thức trực tuyến, giúp hình thức này tăng tính hiệu quả lên nhiều so với các hình thức học truyền thống khác. Học viên sau khi học xong phần kiến thức cơ bản sẽ được ứng dụng kỹ năng vừa được học trong môi trường giả lập. Trong đó, người học sẽ phải vận dụng tối đa khả năng, kiến thức cũng như chịu áp lực trách nhiệm cao để đạt hiệu quả công việc (mô phỏng) tốt nhất. Ngoài ra, các công cụ như ghi chú bài học, tham khảo tài liệu, tra thuật ngữ chuyên ngành có ngay tại bài học giúp học viên có thể tự học một cách thuận tiện nhất.
Giải pháp VietnamLearning cũng giúp cho các nhà quản lý đào tạo dễ dàng đạt chỉ tiêu nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho tổ chức doanh nghiệp của mình một cách nhanh chóng và tiết kiệm chi phí tối đa. Hệ thống quản lý đào tạo có trong giải pháp sẽ cung cấp công cụ giám sát trực tuyến quá trình học của toàn bộ học viên bao gồm thời gian học, số lượng kỹ năng đã hoàn thành, tính chuyên cần và báo cáo học tập một cách chính xác. Thư viện các khóa học có trong giải pháp với hơn 2300 khóa học bao gồm các kỹ năng Mềm, kỹ năng Kinh doanh, kỹ năng Quản lý giúp các tổ chức doanh nghiệp có được đội ngũ nhân viên có kỹ năng làm việc chuyên nghiệp.v.v.. Giải pháp đào tạo trực tuyến VietnamLearning đặc biệt phù hợp với các tổ chức, tập đoàn lớn có số lượng đông nhân viên làm việc ở nhiều chi nhánh khác nhau. Khi áp dụng giải pháp này, các tổ chức và doanh nghiệp sẽ cắt giảm được chi phí đi lại, chi phí thuê giảng viên, lớp học và chi phí hao tổn năng suất của nhân viên khi phải dành thời gian đi học. Nói một cách chi tiết hơn:
Lợi ích đối với Nhà quản lý đào tạo và các tổ chức
Có thể kể đến một số những lợi ích to lớn mà học trực tuyến đem lại như sau:
- Tiết kiệm chi phí đào tạo như: lương của giáo viên, chi phí thuê phòng học, chi phí đi lại, ăn ở cho học viên và đặc biệt nữa là cắt giảm được chi phí hao tổn năng suất do thời gian nhân viên phải đi học.
- Tận dụng được nguồn giảng viên chất lượng cao từ nhiều nơi trên thế giới do môi trường học trực tuyến đem lại.
- Giảm thời gian học khoảng 40 – 60%
- Nội dung truyền tải nhất quán, phù hợp với yêu cầu của người học, cung cấp khả năng tự kiểm soát tốc độ học, nội dung học…
- Kết quả hoàn thành chương trình đào tạo được tự động hóa và được thông báo chính xác, khách quan.
Lợi ích cho học viên
Kèm theo việc tăng khả năng tiếp tục đáp ứng được công việc, giảm thời gian học và nhiều lợi ích như đã kể ở trên học trực tuyến còn đem lại cho học viên những lợi ích đặc biệt khác:
- Học mọi lúc, mọi nơi cho phép học viên có thể hoàn thành chương trình đào tạo một cách thuận tiện ngoài giờ làm việc hay ở nhà
- Tiếp cận nhiều nguồn tài liệu ngay trong quá trình tiếp thu kiến thức
- Tự điều chỉnh tốc độ học nhanh hoặc chậm giúp học viên giảm áp lực và tăng hứng thú học
- Tự tin hơn với việc học lại hoặc tham khảo thêm các nguồn tài liệu bổ sung mà không gặp phải áp lực bị kiểm soát.
Khi áp dụng giải pháp đào tạo trực tuyến của VietnamLearning, các tổ chức doanh nghiệp, các học viên chỉ cần có tài khoản và mật khẩu truy cập hệ thống
www.vietnamlearning.vn để thực hiện các hoạt động quản lý đào tạo và học tập mọi lúc, mọi nơi bất cứ khi nào thuận tiện. Hoặc các bạn có thể liên hệ theo địa chỉ sau để biết thêm chi tiết: GK Corporation; 102-B1 Nguyễn Khánh Toàn, Q. Cầu Giấy, Hà Nội - Tel: +84-4 62813888 - Fax: +84-4 62813999184 hoặc 1A Lê Văn Sỹ, Q.Phú Nhuận; Điện thoại: (08) 3991 3411; Fax: (08) 3991 3412.
Cơ hội học miễn phí tại VietnamLearning
Chonviec.com đặc biệt dành tặng cho 10 khách hàng đăng ký đầu tiên trong tháng 12/2008 dịch vụ trọn gói 120USD/ 1 năm tìm kiếm hồ sơ ứng viên. Mỗi tài khoản là 10 khóa học bao gồm các kỹ năng (quản lý, giao tiếp, kiểm soát stress, bí quyết xây dựng đội ngũ vững mạnh....). Trị giá mỗi tài khoản là 4.500.000 đồng. Để biết thêm thông tin chi tiết và hướng dẫn cách học vui lòng liên hệ:
Website chonviec.com
Địa chỉ: R4-11 Hưng Gia I- Phú Mỹ Hưng, Phường Tân Phong, Quận 7, Tp.HCM, Việt Nam
Điện thoại: +84-8-54125979 (Ms. Hồng Anh)
Fax: +84-8-54125978
Email:
supports@chonviec.com
Ai sẽ là nhân viên của năm 2008?
Bạn có nghĩ mình xứng đáng là nhân viên xuất sắc nhất của năm 2008 không? Bạn hãy tham gia bài kiểm tra vui nhộn của
VietnamLearning để kiểm tra xem kỹ năng làm việc của bạn đã đạt được tới trình độ nào nhé!
Bài thi Vui nhộn, Dễ tham gia và Chính xác sẽ giúp bạn giành được 20.000.000 VND tiền mặt và Học bổng học kỹ năng trực tuyến từ VietnamLearning.
Đăng ký ngay
http://www.vietnamlearning.vn/
Who is the Employee of the Year
Cơ hội tham dự Cuộc thi “Nhân viên của năm 2008” đang dần trôi qua. Thời hạn đăng ký tham gia sẽ vào 17:00 ngày 20/12/2008.
Hãy nhanh tay truy cập địa chỉ
http://contest.vietnamlearning.vn để giành cơ hội nhận được 20 triệu tiền mặt và trở thành gương mặt sáng giá nhất trên các kênh truyền thông trong năm 2009 của Ban tổ chức.
Chúc các bạn thành công!
VietnamLearning
Đã tìm được "Nhân viên của năm 2008"- Giải thưởng 20 triệu đồng
Xin chúc mừng thí sinh Huỳnh Ngọc Minh Thư đã đoạt Danh hiệu “Nhân viên của năm 2008”. Xin mời các bạn xem kết quả và thông tin giải thưởng
tại đây
Linear Mode
